Droit à la déconnexion : quels compromis à l’heure du BYOD et du télétravail ?
Source : economiematin.fr (8 mai 2017) Avec l’entrée en vigueur de la loi Travail depuis le 1er janvier 2017, le « droit à la déconnexion », qui entend assurer le respect des temps de report et de congés des employés, ainsi que l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée dans les entreprises de plus de 50 salariés, […]
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