A la une ça !
Le troisième rapport du comité d’évaluation des réformes de la fiscalité du capital est paru récemment. Le constat est plus que mitigé. Les effets sur l’investissement ne se sont pas fait sentir et l’augmentation des dividendes a surtout profité à une minorité. Pour l’UNSA, ce constat doit inciter le Gouvernement a changer de boussole. Une […]
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Les employeurs, dans une nouvelle étude Ipsos pour Le Projet Voltaire, pointent les lacunes dans la maitrise du français de nombre de salariés. Assurer cette compétence de base doit être une priorité pour tous les acteurs concernés publics et privés. La dernière étude menée par l’IPSOS pour le certificat Voltaire est sans appel : 76 % […]
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L’UNSA était invitée à intervenir, au Sénat, au colloque organisé par l’Institut Supérieur du Travail sur le fait religieux en entreprise. L’occasion pour l’UNSA, d’exposer et rappeler ses revendications. Depuis quelques années, le « fait religieux en entreprise » fait couler beaucoup d’encre, à tel point que de nombreux rapports ont vu le jour, notamment […]
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aDans une décision rendue le 7 octobre, le Conseil d’État a précisé que les accords de branche peuvent inclure des compléments de salaire dans les salaires minimaux hiérarchiques. Il a ainsi invalidé la vision restrictive du ministère du Travail sur les salaires minima hiérarchiques dans la branche Commerce de détail et de gros à prédominance […]
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La manutention manuelle, les efforts prolongés et répétés peuvent provoquer des douleurs, de la fatigue, des lumbagos…. voire une invalidité. C’est pourquoi l’UNSA, dans le cadre de son partenariat avec le Groupe VYV, a rédigé une brochure sur la prévention des risques en cas de port de charge lourde. Cette brochure propose : des conseils […]
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Dans son rapport annuel consacré aux lois de financement de la Sécurité sociale, la Cour des comptes se penche sur la reconnaissance et la réparation des accidents du travail, maladies professionnelles (AT-MP° ). Elle préconise des améliorations des dispositifs pour les rendre plus efficients et efficaces. Si l’UNSA partage certaines pistes, elle rappelle néanmoins ses […]
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Beaucoup de nos concitoyens se sont résignés à vivre en appréhendant la fin du mois dès le 15. Cela ne concerne plus uniquement les plus précaires. La peur du lendemain gagne désormais des pans de la population que l’on croyait jusqu’alors épargnés. Il faut agir ! Le « reste à vivre » ou les restes […]
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Souhaité par Matthieu KLEIN, nouveau président du Haut Conseil du Travail Social, ce livre vert, en préparation, a vocation à nourrir le débat public en posant les enjeux du secteur, et en mettant un coup de projecteur sur ces professionnels « invisibles »… mais indispensables. L’UNSA participera aux travaux Dans ce livre vert, sera présenté […]
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Une ordonnance du 22 septembre 2021 prolonge jusqu’au 31 décembre 2022 des dispositions concernant l’activité partielle prises au début de la crise sanitaire. En outre, cette ordonnance étend l’activité partielle de longue durée (APLD) aux travailleurs saisonniers récurrents. L’extension de l’APLD pour les travailleurs saisonniers récurrents est une bonne chose ! Néanmoins, l’UNSA réaffirme son […]
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Aujourd’hui 28 septembre, journée mondiale du droit à l’avortement, l’UNSA rappelle qu’en matière de droits des femmes, il ne faut jamais baisser la garde . Les dernières actualités montrent une nouvelle fois que les droits des femmes durement acquis ne le sont jamais définitivement. L’année 2021 a été marquée par de nombreuses remises en cause […]
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