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L’UNSA Fonction Publique prend acte de la création de « l’indemnité inflation de 100 € » pour chaque Français percevant moins de 2000 € net mensuels. En effet, elle bénéficiera à 38 000 000 de personnes, actifs comme retraités, quelle que soit leur quotité de temps travaillé et elle représente 3,8 milliards d’Euros. Concrètement, tous […]

Du 16 au 18 novembre prochain se déroulera le 1er tour des élections de vos représentants du personnel au Conseil d’Administration (CA). Ce vote se déroulera uniquement par voie électronique sur internet. L’UNSA apporte son soutien pour la liste CFDT (lien cassé : cfdt-orange.com/conseil-d-administration-2021). Ainsi qu’à l’éventuel 2nd tour du collège non cadre si aucun […]

Le troisième rapport du comité d’évaluation des réformes de la fiscalité du capital est paru récemment. Le constat est plus que mitigé. Les effets sur l’investissement ne se sont pas fait sentir et l’augmentation des dividendes a surtout profité à une minorité. Pour l’UNSA, ce constat doit inciter le Gouvernement a changer de boussole. Une […]

Les employeurs, dans une nouvelle étude Ipsos pour Le Projet Voltaire, pointent les lacunes dans la maitrise du français de nombre de salariés. Assurer cette compétence de base doit être une priorité pour tous les acteurs concernés publics et privés. La dernière étude menée par l’IPSOS pour le certificat Voltaire est sans appel  : 76 % […]

Dans la campagne des présidentielles qui s’ouvre, alors que certains prennent les fonctionnaires pour cibles,  l’UNSA Fonction Publique rappelle l’attachement des Français à leurs services publics, patrimoine de ceux qui n’en ont pas J’écoute le podcast

L’UNSA était invitée à intervenir, au Sénat, au colloque organisé par l’Institut Supérieur du Travail sur le fait religieux en entreprise. L’occasion pour l’UNSA, d’exposer et rappeler ses revendications. Depuis quelques années, le « fait religieux en entreprise » fait couler beaucoup d’encre, à tel point que de nombreux rapports ont vu le jour, notamment […]

aDans une décision rendue le 7 octobre, le Conseil d’État a précisé que les accords de branche peuvent inclure des compléments de salaire dans les salaires minimaux hiérarchiques. Il a ainsi invalidé la vision restrictive du ministère du Travail sur les salaires minima hiérarchiques dans la branche Commerce de détail et de gros à prédominance […]

La manutention manuelle, les efforts prolongés et répétés peuvent provoquer des douleurs, de la fatigue, des lumbagos…. voire une invalidité. C’est pourquoi l’UNSA, dans le cadre de son partenariat avec le Groupe VYV, a rédigé une brochure sur la prévention des risques en cas de port de charge lourde. Cette brochure propose : des conseils […]