Le DRH d’Orange admet un « nombre élevé » de suicides

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Le directeur des ressources humaines d’Orange, Bruno Mettling, admet un « nombre élevé de suicides » depuis le début de l’année chez l’opérateur, qui conduit à « revisiter avec vigilance » le dispositif de prévention, mais invite à être « très prudent sur l’analyse de ces situations ».

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