Source : capital.fr (5 mai 2020) L’alliance, baptisée Open RAN Policy Coalition, estime qu’un système ouvert, avec des appels d’offre pour les diverses composantes, éviterait de dépendre d’un seul fournisseur. Les plus grosses sociétés travaillant dans les télécoms ne veulent pas d’un opérateur unique pour la 5G. Alors que le réseau se développe un peu […]
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Source : francebleu.fr (4 mai 2020) La crise sanitaire liée au coronavirus bouleverse les habitudes de travail : chômage partiel, télétravail, congés payés, droit de retrait… Décryptage d’Alexandra Dupuy, avocate spécialiste du droit du travail, sur les modifications du droit du travail pendant la crise sanitaire. Le chômage partiel C’est une mesure exceptionnelle pour soutenir […]
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Le télétravail s’est imposé, pour certaines et certains, comme un moyen de poursuivre leur activité professionnelle pendant la crise sanitaire. Les organisations syndicales UNSA, CFDT et CFTC considèrent que le télétravail doit être repensé et font un certain nombre de préconisations. La crise sanitaire a imposé le télétravail à celles et ceux dont le poste […]
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Source : lesnumeriques.com (1 mai 2020) Orange s’est invité sur le marché des néobanques en 2017, lançant sa propre plateforme. L’occasion de fidéliser ses clients en créant une passerelle entre services bancaires et de télécommunications. Entretien avec Paul de Leusse, directeur général. Les néobanques ont le vent en poupe. Il en existe actuellement une trentaine […]
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Le 12 mai marque la Journée internationale des infirmières, une journée destinée à célébrer le travail des infirmières dans le monde entier. Mais la reconnaissance de leur rôle dans nos sociétés ne doit pas se réduire à des gestes symboliques. Les journées et les applaudissements célébrés au niveau international ne compensent pas les conditions de […]
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Source : laprovence.com (30 avril 2020) Ils s’appellent Nelly, Michel, Carole, Benoit, Karine et ont, pour point commun, d’être des ‘héros’ du quotidien agissant directement ou indirectement sur le bon fonctionnement des réseaux en cette période de confinement Depuis quelques semaines désormais, avec la crise provoquée par le coronavirus, des ‘héros’ d’un nouveau genre ont […]
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Lors d’une réunion avec les partenaires sociaux le 7 mai 2020, l’UNSA a porté ses exigences sur la politique d’emploi des personnes en situation de handicap dans le cadre de la reprise d’activité économique à compter du 11 mai. La reprise d’activité en entreprise appelle la mise en place de mesures spécifiques afin que le […]
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Le gouvernement a répondu favorablement à la demande de l’UNSA : les salariés en chômage partiel vont acquérir des droits à la retraite. L’UNSA, inquiète de constater que le chômage partiel ne donnait pas de droit à la retraite du régime général , a demandé au gouvernement de garantir les droits à retraite des salariés […]
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Depuis le début du confinement, l’UNSA alerte sur l’augmentation des violences domestiques et relaie les dispositifs mis en place. L’UNSA accueille ainsi très favorablement le plan d’urgence en direction des personnes lesbiennes, gays, bisexuelles ou transgenres subissant des violences LGBTphobes dans leur foyer, accrues en temps de confinement. Le gouvernement va ainsi financer 6 000 […]
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Avec sa FAQ mise à jour régulièrement, l’UNSA poursuit son accompagnement des salarié·es en répondant à leurs multiples interrogations. Je consulte la Foire aux questions
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