Formation : l’Afpa passe au e-learning avec Orange .

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Source : zdnet.fr (23 février 2015)

Les deux partenaires annoncent la signature d’une convention dont l’ambition est de contribuer à la transformation digitale de la formation continue.

La formation continue à la française est en quête de nouveaux leviers d’attractivité. Et le modèle en ligne pourrait bien donner un coup de fouet à ce dispositif. Orange et l’Afpa, Association nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes,
annoncent en effet la signature d’une convention de partenariat dont l’ambition est de contribuer à la transformation digitale de la formation continue.

Ce partenariat, signé pour une durée de cinq ans, prévoit la mise en commun des compétences, respectivement technologiques et pédagogiques, des deux partenaires, au service de l’intégration du numérique dans les parcours de formation.

Il faut dire que l’Afpa développe une nouvelle offre pédagogique, en présentiel et à distance, mettant ainsi le e-learning au centre de sa stratégie. Concrètement, Orange Business Services est chargé par l’Afpa du développement, de l’hébergement et de la supervision d’une plateforme de e-learning qui intégrera notamment une solution de classe virtuelle offrant un accès à des contenus audio et vidéo, une possibilité de partage de document et d’écran, des fonctionnalités de chat, de prise de notes et de quizz.

D’abord les entreprises puis le grand public

Cette plateforme sera à la disposition des formateurs et des stagiaires de l’Afpa à l’été prochain via un portail web accessible depuis un ordinateur ou une tablette. Les formateurs de l’Afpa seront accompagnés par Orange dans l’utilisation de ce nouveau support de pédagogie à distance, notamment au travers d’ateliers animés

Afin de répondre aux besoins de formation à distance des entreprises, les deux partenaires souhaitent cibler dans un premier temps les secteurs du BTP et de l’industrie, ainsi que les entreprises ayant des besoins de formation à l’international.
Les partenaires envisagent à terme de renforcer leur collaboration via, par exemple, le développement d’une série de MOOCs sur les métiers du Digital à destination du grand public sous forme de social learning. Les salariés d’Orange ne seront pas oubliés avec de nouvelles formations dispensées par l’Afpa ayant pour objectif de développer des modules dédiés aux métiers du numérique.

« Nous sommes convaincus que les nouvelles technologies et les nouvelles formes d’apprentissage qu’elles permettent ont beaucoup à apporter aux entreprises qui cherchent à faire évoluer les dispositifs de formation à destination de leurs collaborateurs. En tant qu’opérateur et intégrateur de services numériques, nous avons l’expertise requise pour les accompagner dans cette évolution aux côtés de l’Afpa », commente Thierry Bonhomme, Directeur Exécutif d’Orange Business Services.

« Ce partenariat constitue un tournant historique pour l’Afpa ! Les formateurs vont être aidés dans leur quotidien et les personnes isolées géographiquement auront un meilleur accès à la formation. Nous allons conjuguer nos forces au service des entreprises et des territoires, pour développer les compétences dont elles ont besoin, en tenant compte des acquis de chacun », explique de son côté Yves Barou, Président de l’Afpa